谷歌更新绩效评估方案,明年低绩效员工占比更大
发表于:2026-11-05 作者:千家信息网编辑
千家信息网最后更新 2026年11月05日,感谢CTOnews.com网友 乌蝇哥的左手 的线索投递!北京时间 12 月 23 日早间消息,据报道,谷歌已经公布新的员工绩效评估方案,明年会有更多员工落入低评级。在最近的全员会议上,谷歌高管介绍了
千家信息网最后更新 2026年11月05日谷歌更新绩效评估方案,明年低绩效员工占比更大
感谢CTOnews.com网友 乌蝇哥的左手 的线索投递!
北京时间 12 月 23 日早间消息,据报道,谷歌已经公布新的员工绩效评估方案,明年会有更多员工落入低评级。
在最近的全员会议上,谷歌高管介绍了新的绩效评估细节。谷歌预计会有 6% 的全职员工掉入低评级分类,他们面临更高的整改风险,之前只有 2%。与此同时,员工拿到高评级将会更加困难。之前有 27% 的员工可以拿到两个最高评级之中的一个,明年比重降到 22%。
临近年底,一些员工对评估的程序和技术问题感到不满,他们担心自己无法获得准确评级。目前整个科技产业都在裁员,员工的焦虑更加严重。
截止到三季度,谷歌拥有全职员工 186779 名,另外还有差不多数量的合同工。
员工
评估
绩效
方案
最高
困难
焦虑
差不多
与此同时
两个
之中
产业
会议
全员
只有
合同
合同工
左手
技术
数量
数据库的安全要保护哪些东西
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